【第47期】経営指針発表会を開催！3拠点をつなぎ、次なる期へスタート

みなさん、こんにちは！ブログ担当です。
時間が経つのは早いもので、桜が散ったと思えば、あっという間に夏も過ぎていってしまいました🥹
最近は朝晩が少し肌寒い日が増えてきましたね。皆様もくれぐれもご自愛下さい😌

大幅な時差投稿とはなりますが、2026年7月25日（土）、当社では「第47期 経営指針発表会」を開催いたしました！
経営指針発表会は、全社員が会社のビジョンや目標を共有し、新たな期のスタートを切る当社にとって最も大切なイベントです。

原点回帰！今年は自社3拠点をつなぐスタイルで実施

ここ数年はホテルなどの外部会場に全社員が集まって開催していましたが、今年は原点に立ち返り、全3拠点をテレビ会議システムでリアルタイムにつなぐスタイルで実施いたしました！

以前から慣れ親しんでいるこの形は、自分たちの日常の拠点から参加できるのが大きな魅力です。
外部会場とはまた一味違い、リラックスしつつも現場に根ざした実質な議論ができ、画面越しに各拠点の顔ぶれが揃うことで、当社らしい温かみと一体感に包まれた時間となりました。

発表会の主なプログラム

第47期 経営方針の共有
代表の久米智之より、第47期の経営理念・ビジョン、今期の重点目標が発表されました。
今期目指すべき方向性と具体的な戦略が力強く伝えられ、全社員が真剣な表情で耳を傾けました。

各部門・各拠点のアクションプラン発表
続いて、各部門の代表から今期の目標が発表されました。
各現場のリアルな視点を活かした具体的な取り組みが示され、拠点間の連携をさらに深める良い機会となりました。

グループディスカッション
各拠点を交えたスムーズなやり取りが行われ、離れた場所にいても同じ熱量で全社目標への理解を深めました。

第47期に向けて

じっくりと準備を重ね、万全の体制で迎えた今回の指針発表会。アットホームかつ引き締まった雰囲気の中、全社員がしっかりと同じベクトルを向いてスタートを切ることができました。
各拠点の強みとチームワークを結集し、第47期もお客様や社会に確かな価値をお届けできるよう、全社一丸となって邁進してまいります。

今期も株式会社ＮＤＫをどうぞよろしくお願いいたします！